Hlavní pracovní poměr

Místo výkonu práce: Praha

Pracovní náplň:

Řízení projektu ve všech jeho fázích – inicializace, plánování, realizace, monitoring a reporting, prezentace výstupů, vyhodnocení a uzavření,
stanovení časového plánu realizace projektu,
organizovat a vést pravidelné meetingy, agilní ceremonie na týmové úrovni,
koordinace postupů prací a návazností činností v jednotlivých úkolech,
řízení komunikace v projektu, podpora a motivování členů projektu k efektivnímu výkonu,
řízení a kontrola kompletní dokumentace k projektu,
analýza a řízení rizik a příležitostí v projektu,
řízení všech dostupných zdrojů v projektu,
koordinace a spolupráce při tvorbě vstupních analýz předmětu a cílů projektu,
spolupráce na výběrovém řízení a smluvním zabezpečení projektu,
řízení změn v projektu,
kontrola dodržování harmonogramu prací, výstupů z projektu a jejich akceptace zúčastněnými stranami,
reportování stavu realizace projektu směrem dovnitř projektového týmu i směrem ven na stranu zadavatele projektu.

Očekáváme:

Praxe ve vedení IT vývojových projektů podmínkou,
znalost agilních metodik, ale i projektů dodávaných formou waterfall
znalost a používání JIRA (výhodou znalost pokročilých nastavení a administrace JIRA)
výborná znalost kancelářského SW (MS Excel, MS Word, MS Power Point),
logické myšlení, proaktivita a samostatnost při řešení problémů,
flexibilita, vstřícnost, příjemné a komunikativní vystupování,
samostatnost, zodpovědnost, schopnost týmové práce, ochota učit se,
zkušenosti s implementací systémů v rámci státní správy výhodou,
certifikace PM dle IPMA nebo Prince2, popř. ITIL výhodou
znalost zákonů spojených s dopravou výhodou
trestní bezúhonnost,

Nabízíme:

Zajímavou práci ve státním podniku zajišťujícího dodávku IT služeb pro Ministerstvo dopravy,
příležitost k získání nových zkušeností, prostor pro seberealizaci,
slušné a korektní jednání, respektování principu jediného nadřízeného,
kvalitní techniku k bezproblémovému výkonu práce,
systém podnikových benefitů,
mzdu odpovídající schopnostem a zkušenostem daného kandidáta,
pozitivní pracovní atmosféru duševně mladého a vysoce motivovaného kolektivu.